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Las participantes de Mujer Avanza se preparan para las entrevistas de trabajo
El proyecto Mujer Avanza de Radio ECCA, subvencionado por el Instituto Canario de Igualdad y el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, se encuentra ya inmerso en la implementación de su Segunda Fase. Después de haber trabajado durante los primeros meses de ejecución aspectos como la tutorización individual a través de itinerarios personalizados de inserción, trabajar la capacitación y formación en habilidades para el empleo, etc. Continuamos realizando actividades encaminadas a lograr la mejora en la empleabilidad de las mujeres participantes, con el objetivo de facilitar su inserción en el mercado laboral.
En esta ocasión, contamos con la participación de la Jefa de Recursos Humanos de Radio ECCA, Icíar Egaña Nkara, quien dinamizó una charla taller sobre los tipos de entrevistas y los diferentes procesos de selección que realizan las empresas.
En la actividad, que tuvo lugar el pasado jueves, estuvieron presentes tanto mujeres participantes en el proyecto de la isla de Gran Canaria, de manera presencial en la oficina central de Radio ECCA, como en la sede ECCA Tenerife, a través de videoconferencia. 
La sesión se caracterizó por ser muy participativa y dinámica, así como de gran aprovechamiento tanto para las participantes del proyecto como para el Equipo Técnico.

¡Continuamos avanzando!


En la imagen: el grupo de participantes de Mujer Avanza de Gran Canaria y Tenerife e Icíar Egaña Nkara, Jefa de Recursos Humanos de Radio ECCA, Fundación Canaria.











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